业财融合培训课程
53条搜索结果企业内训(53)
- 王子墨
- 王子墨:管理技能培训-管理者的价值性管理课程 管理体制转型与业财融合创新实务
- 本课程紧扣最新两会政策,全面解析国有企业在新时期的管理要求,涵盖经济、法律、财务及风险管理四大模块。通过案例研讨、角色演练等互动形式,提升董监高的综合素质和实务能力,确保企业在改革浪潮中稳步前行。适合公司法人、董事会成员、监事会
- 王子墨
- 王子墨:管理技能培训-管理者的价值性管理课程 深度业财融合与财务BP模式创新管理
- 面对十四五规划带来的新经济赛道和复杂多变的市场环境,传统财务管理模式已无法满足企业需求。本课程深入解析财务BP模式的原理与实务,从目标设定到效率提升,帮助企业管理者掌握先进的财务管理方法。通过案例分析与互动研讨,学员将快速将理论
- 林一斌
- 林一斌:业财融合下管理会计八大工具最佳实践
- 在全球经济深度调整下,企业面临前所未有的挑战,传统财务管理模式亟需变革。本课程旨在通过管理会计的应用,帮助财务人员和管理者实现业财融合,提升财务决策能力和成本控制水平。通过十个真实案例,您将深入理解管理会计如何支持企业战略和业务
- 林一斌
- 林一斌:数字化转型下的经营分析、业财融合与价值创造
- 在大数据时代,企业对财务管理人员的要求不断升级。通过本课程,学员将系统掌握大数据在财务管理中的应用,提升财务分析与决策支持能力。课程内容涵盖财务转型、服务经营的财务分析、业财融合和风险防范,帮助财务人员从传统的财务报表分析转向基
- 何昉祎
- 何昉祎:脱胎换骨——做有价值的财务人《业财融合》(2天)V2
- 在瞬息万变的经济环境中,企业面临着盈利下降、产品同质化等诸多挑战,财务管理的变革势在必行。本课程旨在帮助财务人员打破传统工作模式,积极参与企业经营管理,通过数据分析支持决策,提升管理效率和经营绩效。课程内容涵盖管理会计、大财务意
- 黄道雄
- 黄道雄:业财融合:从会计记录到价值创造
- 欢迎参加本课程,通过学习将帮助您打破传统的财务管理模式,提升沟通能力,实现财务与业务的融合,为企业创造更大的价值。课程内容涵盖了财务管理的转变与沟通能力的提升,帮助您了解如何在企业中实现业财融合,从解决问题转变为提出问题,明确胜
- 郝嘉
- 郝嘉:新形势下的业财融合管理策略
- 本课程将带领您深入了解业财融合模式,解决传统财务会计无法满足的问题,实现业务与财务的深度融合。通过新视角、心沟通、业务为出发点和风险管理等课程内容,帮助财务管理人员和非财务管理人员提升管理信息系统支持下的企业经营效率,降低经营风
- 温洁
- 温洁:业财融合下的经营分析实案
- 本课程旨在帮助企业管理者树立全员财务思维,掌握经营分析方法和工具,从而实现企业战略决策的最大化。通过学习,您将深入了解数据背后的信息,挖掘并改善经营问题,提升财报分析能力,实现业财融合,助力企业持续发展。课程结合案例分析和小组讨
- 彭佳俊
- 彭佳俊:业财融合下的经营分析创新
- 本课程涵盖了经营分析的各个方面,旨在帮助企业高管、业务人员和财务人员提升经营管理水平,支持公司战略目标的达成。通过学习课程,您将了解财务报表的结构与逻辑,掌握经营分析的技能,促进战略和经营决策,提高企业的盈利能力和现金流管理能力
- 彭佳俊
- 彭佳俊:业财融合之道与企业实战攻略
- 本课程旨在帮助企业高管、财务总监和财务经理深入了解业务管理与财务管理的关键环节,实现业务与财务的有机融合与相互促进。通过学习业财融合的本质、方向与路径,促进业务与财务的双向融合,驱动业务主动创造价值、财务主动赋能业务,促进企业高
- 彭佳俊
- 彭佳俊:业财融合与经营分析创新——促进价值创造
- 本课程将帮助您打破传统财务思维的局限,实现业务与财务的融合。通过深入探讨业务财务转变的方向和路径,以及业财融合的本质和创新方向,帮助您提升业务价值创造能力。课程还将重点介绍财务如何赋能销售、生产和研发团队,实现经营分析的创新,促
- 彭佳俊
- 彭佳俊:业财融合——全球500强企业实战攻略
- 这门课程将帮助您深入了解业务管理与财务管理之间的重要关系,学习如何实现业务与财务的有机融合,共同推动组织战略目标的实现和企业价值的创造。通过学习业务财务的企业创新实践与业财融合路径,您将掌握财务功能升级、职能转变、能力提升的方向
- 吴桐
- 吴桐:业财融合背景下四大财务基础知识
- 本课程旨在帮助财务条线工作人员从金税四期、会计核算、固定资产管理和财务基础管理等方面全面提升技能。通过课程学习,您将深入了解金税四期对企业的影响,掌握会计分录理解技巧,学会更好地管理固定资产,开展基础管理。课程内容涵盖实用案例分
- 吴桐
- 吴桐:行政事业单位业财融合体系建设与实践
- 本课程旨在帮助事业单位管理者全面理解业财融合的重要性,并探讨数字化时代下应用创新的方法。通过理论与案例相结合,学员将深入了解智能管理会计报告、数字化风险管理和财务共享的实践。课程涵盖大数据、商业智能等新技术,以及中台架构重构IT
- 刘青
- 刘青:数字智能时代业财融合转型与升级管理
- 《数字智能时代业财融合转型与升级管理》课程致力于帮助企业管理人员深入了解业务与财务融合管理,提升全局视野和业务精通能力。通过学习财务运营分析技巧、资金筹划管理、内控风险管理和全面预算管理等内容,帮助企业实现财务管理的转型与升级。
- 刘青
- 刘青:数字智能时代业财融合转型与升级管理 --商业银行财务管理新趋势
- 欢迎参加我们精心设计的《数字智能时代业财融合转型与升级管理》课程!在这个数字智能时代,财务管理的转型与升级势在必行。通过本课程,您将开阔全局视野,深入精通业务,掌握新的管理方法,实现业务与财务的深度融合。我们将带您从理论到实践,
- 雷勋华
- 雷勋华:业财融合与企业价值提升
- 了解业财融合与价值提升的关系...
- 陈代友
- 陈代友:《业财融合:财务BP、工具和最佳实践》
- 本课程由实践经营丰富和理论造诣很深的资深培训讲师陈代友老师主讲。陈代友老师是中国注册会计师和注册税务师,具有大型外资企业和大型民营企业的集团营运总裁和财务总监的十多年实战经验和管理咨询、培训经历,是国内培训界和咨询界久负盛名的实
- 徐运娥
- 徐运娥:新时代中的业财融合
- 1、如何从一名传统的“记账先生”转变成企业业务的合作伙伴 2、业财融合中财务如何切实的支持业务发展 3、财务人员在公司价值的体现有哪些途径
- 董建宏
- 董建宏:数智化的业财融合与价值创造
- 本课程旨在帮助学员开阔全局视野,支持业务决策。通过深入探讨利润增长模型、业财融合以及财务数据分析等内容,帮助学员从数据角度思考问题,预测未来风险,有效防范企业风险。通过案例分析,学员将学会如何从财务数据表象中看清企业经营的本质,
- 余炳凤
- 余炳凤:非财务人员的业财融合
- 2020年以来的疫情,面对复杂多变的环境和外部的不确定性,企业必须作出更为敏捷和快速的应对,传统的事后核算型财务管理方式已经不能适应这种需求,需要将财务管理向业务前端前移,在业务决策时提供财务分析和风险提示,做好财务规划,降低风
- 董波
- 董波:业财融合:如何构建经营会计系统
- 本课程深入浅出地讲解新时期企业在发展和管理中面临经营问题的精髓和要点,介绍新时期最佳实践做法,并将这些原则、理念、方法和经验灵活应用于企业管理实践中。帮助每个企业建立和健全都应该有符合自己业务特征和经营理念的经营会计体系。
- 陈代友
- 陈代友:业财融合:财务BP、工具和最佳实践
- 大数据、人工智能、区块链、云计算、图像识别技术的迅猛发展,财务从核算的后台走向业务前台,会计核算从核算软件向智能化核算和报告迈进,企业管理阶层越来越期望财务赋能业务,帮助管理者量化管理决策,控制决策和执行风险,因此,重塑财务工作
- 陈代友
- 陈代友:《业财融合视角下的全面预算管理》 ——战略导向的绩效预算管理实践与案例
- 美国著名管理学家Davidotley教授认为:“全面预算管理是为数不多的几个能把组织的所有关键问题融于一个体系之中的管理控制方法之一”。但是,传统的预算方法并没有满足企业管理层期望,与企业绩效脱节,对市场变化反映迟钝,耗时长,成
- 陈代友
- 陈代友:《业财融合视角下的财务分析与财务报告》 ——财务专业人员财务分析进阶课程
- 解决问题的能力决定你的待遇。分析力是解决问题必要技术。通过财务分析发现问题、解决问题是财务人员和管理人员的必备技能;财务报表分析有多种用途——业绩评估、发现风险和提供决策信息。
- 陈代友
- 陈代友:业财融合视角下的财务分析与财务报告——财务专业人员财务分析进阶课程
- 解决问题的能力决定你的待遇。分析力是解决问题必要技术。通过财务分析发现问题、解决问题是财务人员和管理人员的必备技能;财务报表分析有多种用途——业绩评估、发现风险和提供决策信息。
- 马军生
- 马军生:业财融合下的 经营计划与全面预算管理
- 企业预算管理的重要性已不言而喻,它已经成为企业管理不可或缺的手段,从当前全面预算管理的成功实践看, 全面预算不仅仅是一个由预算规划、编制、执行、控制所组成的管理过程,更是一个将企业绩效管理和企业战略执行力有效结合的系统管理工具-
- 马军生
- 马军生:业财融合:从价值记录到价值创造
- 随着商业环境日趋复杂和企业管理变革的迫切需求,几乎所有人都意识到了财务的重要性,然而在当今,真正能够获得企业管理层和业务部门认可的财务部门并不多见,传统的财务职能从来没有像今天这样,面临着重大危机和挑战。
- 马军生
- 马军生:企业家大财务思维——业财融合与价值创造
- 不懂财务,不懂报表,凭感觉管理,糊涂赚钱糊涂亏; 不懂税务,不懂法律,凭胆子经营,辛辛苦苦却归零; 不懂管控,不懂风险,干得好进医院,干得不好进法院;
- 李丽萍
- 李丽萍:业财融合与价值创造
- 没有太多的理论知识,我们更注意实践实用 培训方式深入浅出,通俗易懂 紧密结合企业的实际运作,使培训生动、实用、有效 用业财融合的思维来指导工作,提升企业价值
- 李丽萍
- 李丽萍:业财融合与“金三”下税务解读
- 财务创造价值,让税成为利器,远离税收风险。
- 孟郡
- 孟郡:《业财融合思维下的降本增效》
- 从财务会计降本的思维走向管理会计降本的思维!真正的切合实际,由“要求降本”到“我要降本”!
- 潘学富
- 潘学富:智能项目管理会计 《业财融合项目的智能分析利器Power-BI》
- 随着信息技术的不断创新,传统的财务人员面临着被机器人取代的可能。2016年3月,德勒会计师务所与Kira Systems合作,正式将人工智能引入财务工作中,推出了德勒财务机器人,这使广大财务人员产生了危机感。但是,现代信息技术对
- 胡冬梅
- 胡冬梅:全面预算管理、税务风险管理及业财融合决策分析
- 在当前企业的发展过程中,全面预算管理工作起到了不可替代的重要作用。全面预算主要是单位对其内外各种因素通过综合性的考虑和分析,从全局战略的角度进行出发,对单位的某一个或者某一期间实施的活动进行统一的规划,进行全面的预算管理,从而实
- 胡冬梅
- 胡冬梅:《让财务助推业务—业财融合》-- 业财融合助力企业价值创造
- 近年来,“业财融合”这个概念无论在理论界与实践上都非常盛行。何为业财融合?为何要业财融合?总体来讲,业财融合是基于企业资源有限的前提下,财务人员掌握财务目标的同时了解企业的运作状况,可以帮助企业实现有效的资源配置。财务部门在对业
- 胡冬梅
- 胡冬梅:战略财务管理思维及业财融合
- 财务管理是企业管理的一个组成部分,它是根据财经法规制度,按照财务管理的原则,组织企业财务活动,处理财务关系的一项经济管理工作。财务管理在一定的整体目标下,关于资产的购置(投资),资本的融通(筹资)和经营中现金流量(营运资金),以
- 孙佳韩
- 孙佳韩:《让财务助推业务实现业财融合》--- 读懂企业财务报表降低企业成本
- 为适应国际化新趋势和企业面临的新挑战,单纯的核算型财务已经无法满足企业快速发展的需要,财务部门的定位正在由核算型向战略型、价值创造型转变,扮演的角色也越来越丰富,包括:决策分析的提供方、经营目标的制定者、绩效改善的诊断者、业务的
- 孙婉青
- 孙婉青:《业财融合-企业管理必备的财务视角》--- 助力企业价值创造
- 何为业财融合?为何要业财融合?一位业界前辈曾经一语道破:“业财一体化是指企业在做任何业务决策的时候,瞬间就知道财务结果。业务和财务本身就是一体的,从来没有分开过。财务的核心是记账,业务的核心是交付。财务是‘搬账’,业务是‘搬货’
- 孙婉青
- 孙婉青:《业财融合-企业管理必备的财务视角》--- 助力企业价值创造
- 何为业财融合?为何要业财融合?一位业界前辈曾经一语道破:“业财一体化是指企业在做任何业务决策的时候,瞬间就知道财务结果。业务和财务本身就是一体的,从来没有分开过。财务的核心是记账,业务的核心是交付。财务是‘搬账’,业务是‘搬货’
- 石磊
- 石磊:以财务之道保障经营,发掘企业十倍价值--- 财务保障业务数据推动经营-业财融合
- 疫情之下,许多企业面临生存危机,然而遍观国内外企业,有着良好财务储备的公司却能在艰难时刻厚积薄发。俗话说手中有粮心中不慌,对于有充分准备的企业,恰恰能够“危中择机”,觅得弯道超车之法,这就需要企业具备超高的财务经营和管控能力。
- 王泽莹
- 王泽莹:《业财融合提升企业竞争力》--- 财务转型升级助力企业价值创造
- 近年来,“业财融合”这个概念无论在理论界与实践上都非常盛行。何为业财融合?为何要业财融合?总体来讲,业财融合是基于企业资源有限的前提下,财务人员掌握财务目标的同时了解企业的运作状况,可以帮助企业实现有效的资源配置。财务部门在对业
- 王泽莹
- 王泽莹:《让财务助推业务—业财融合》--- 业财融合助力企业价值创造
- 近年来,“业财融合”这个概念无论在理论界与实践上都非常盛行。何为业财融合?为何要业财融合?总体来讲,业财融合是基于企业资源有限的前提下,财务人员掌握财务目标的同时了解企业的运作状况,可以帮助企业实现有效的资源配置。财务部门在对业
- 齐昊
- 齐昊:互联网时代企业的业财融合和价值创造 ------内部控制和风险预防
- 在创新时代的大格局下,市场竞争越演越烈,企业负责人一定要本着发展的眼光,从多视角审视企业,配合财务、业务战略、配合业务开拓市场,有效的助力企业价值提速。本课程介绍的五大财务思维模块,打破陈旧的会计观念,让企业负责人财务思维升级。
- 孟显仕
- 孟显仕:《财务经理人战略思维培养与提升》 ——打造业财融合型与价值创造型财务团队
- 在传统观念中,企业财务部门与业务部门是相对独立的部门:业务部门负责一线业务开展,财务部门则负责记账、报表等后台性工作。事实上,这样的职能定位与分工已无法适应现代企业发展及管理需要。若财务与业务融合不足甚至脱节,财务部门便难以深入
- 杨冬敏
- 杨冬敏:业财融合下的财务管理
- 财务指标是检验、衡量企业所有生产、经营活动的最终标准,企业的所有生产经营活动最终都可以反映到财务上来。通过财务活动,企业可以最大限度地增收节支,提高经济效益并促进整个管理系统的改善。
- 杨冬敏
- 杨冬敏:业财融合-数字化时代的必然
- 当今时代,信息技术日新月异,企业管理范式、商业模式发生了深刻变革,财务管理已经从以融资、投资和分配等为重心,向以“大智移云”为技术支撑、以共享服务为平台的业财融合方向发展,开启了业财融合的新范式。
- 张丹
- 张丹:大数据时代的财务BP与业财融合
- 帮助你提供一个完整的技能框架;掌握BI技术,轻松融合业财数据,实现收入动因和成本动因的洞察;掌握企业画布、五大浪费等工具,让学员更深入了解自己的企业和降本增效的切入点;掌握如何与IT,扩展至采购、销售、运营等其他部门的合作,让财
- 文辉玲
- 文辉玲:数字赋能时代业财融合及财务BP价值创造
- 帮助你从拓展战略思维能力、丰富运营知识、学习全新商业模式、洞察市场的瞬间变化,全面培养自身视野,提升视野的全局观;从沟通汇报能力、关系协作能力、组织执行能力、素养适应能力等横向协作方面跳出职业短板,将财务优势融合到企业管理中,提
- 韩草
- 韩草:降本提效——业财融合之全面预算管理
- 带你全方位体系化地掌握基于业财融合下的全面预算管理目标及管控方式;深刻理解全面预算管理与企业经营目标达成之间的关系;懂得公司预算与各部门工作的关系,调动各阶层协同反应能力,谋求整体利益最大化;呈现丰富的案例,展示上市公司、500
- 韩草
- 韩草:业财融合——四维提升财务人员新技能
- 帮助你认识财务转型对企业和个人发展的意义,从意识上主动接受并拥抱转型;打破业财壁垒,从源头上解决财务与业务的同频沟通、同力协作的难题,真正掌握财务、业务融合技能;从全价值链的各环节分析,掌握如何在业务运营过程中发挥财务价值;将课
- 韩草
- 韩草:经营管理加速器——业财融合下的成本费用管控
- 带你以业财融合大背景为起点切入,引出财务人员的新发展方向及能力要求,课程结合案例逐层剖析得出结论,并给出了具体解决方案与实操工具,如价值链的全程成本管理,杜邦分析体系,业财融合能力框架模型等。
- 牛鑫宇
- 牛鑫宇:业财融合:从价值记录到价值创造
- 帮助你认识财务转型对企业和个人发展的意义,从意识上主动接受并拥抱转型;从源头上解决财务与业务的沟通协作难题,真正掌握财务、业务融合秘诀;学习标杆企业财务先进经验,掌握如何业务运营过程中发挥的财务价值。
- 黄道雄
- 黄道雄:业财融合:从会计记录到价值创造
- 帮助你进行财务管理观念的转变与沟通能力的提升;财务管理延伸到经营中,实现业财融合;财务管理从提出问题向解决问题而转变;明确财务人员胜任能力要求及提升路径。
业财融合培训介绍
业财融合培训是一种旨在培养企业员工综合掌握业务和财务知识,提高财务部门与业务部门之间协作和沟通能力的培训课程。随着企业发展和竞争环境的变化,越来越多的企业开始重视业财融合的重要性,希望能够加强业务与财务之间的联系,实现更加高效、精准的决策和管理。
该培训的目的是帮助企业员工了解公司的业务模式和运营流程,掌握财务数据分析和风险管理等方面的技能,同时提高员工与其他部门之间的协作和沟通能力,使得财务部门能够更好地支持业务部门,并为企业制定正确的战略和决策提供有价值的建议。
业财融合培训通常包括以下内容:
了解业务:企业员工需要了解公司的业务模式、产品和服务,以及市场和客户需求等方面的信息。这有助于他们更好地把握公司的运营状况和业务需求,从而更好地理解财务数据和分析报告。
财务知识培训:培训涵盖了会计、财务分析、预算编制、资本预算、成本管理、风险管理等方面的知识,以帮助员工掌握基本的财务概念和工具,更好地理解财务数据和财务报告。
数据分析技能:培训员工如何使用Excel、Power BI等工具进行数据分析和可视化呈现,并根据分析结果做出正确决策和提供有效建议。
沟通和协作技能:强调员工与其他部门之间的良好沟通和合作关系,包括如何与非财务人员共同工作、解决问题和协调工作任务。
风险管理:培训员工如何识别和管理公司的各种风险,包括市场风险、信用风险、操作风险等。如何利用财务数据和工具来评估风险并制定适当的措施来管理和规避风险。
业财融合培训可以采用不同形式的教学方式,如讲座、案例分析、小组讨论、角色扮演等,以确保员工可以更好地掌握所学知识和技能,并将其应用到实际工作中。
结语:业财融合培训是一种全面的、多元化的课程,旨在帮助企业员工将业务和财务知识相结合,提高他们的财务数据分析和风险管理技能,并增强团队与其他部门之间的协作和沟通能力。这些技能有助于员工更好地支持业务部门,并为企业制定正确的战略和决策提供有价值的建议